Zarząd Powszechnego Zakładu Ubezpieczeń podjął decyzję o zwolnieniu blisko tysiąca pracowników. Zwolnienia grupowe w obejmą też PZU Życie.
Zapowiedź planowanych zwolnień związana jest, jak informuje spółka, z kontynuacją procesu restrukturyzacji zatrudnienia w PZU. Informację też przekazano do urzędu pracy.
Restrukturyzacja zatrudnienia w PZU i PZU Życie rozpocznie się 24 marca i potrwa do 18 grudnia tego roku. Ma ona objąć do 1 944 osób, z czego 956, zatrudnionych na różnych stanowiskach, może pracę stracić.
– Naszym celem jest zapewnienie pracownikom objętym zwolnieniami korzystniejszych warunków odejścia, niż gwarantują to przepisy prawa. Oprócz odpraw gwarantowanych, wynikających z ustawy o zwolnieniach grupowych, chcemy także wypłacić dodatkową odprawę. Otrzymają ją Ci pracownicy, którzy zawrą porozumienie o rozwiązaniu umowy o pracę. To jednak nie wszystko. Każda osoba objęta procesem zwolnień grupowych będzie miała możliwość skorzystania ze specjalnie przygotowanego programu outplacementowego. Wszystko to po to, aby oprócz wsparcia finansowego zapewnić naszym pracownikom jak najszybszy powrót na rynek pracy – powiedziała Magdalena Kurpiewska, dyrektor biura zarządzania kadrami PZU.
Ostateczna liczba objętych restrukturyzacją pracowników oraz związane z nią koszty i oszczędności będą znane po zakończeniu przez PZU i PZU Życie procesu konsultacji ze związkami zawodowymi.
